Un nuevo informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) reveló -aunque ya sabíamos todes- que las mujeres de Latinoamérica cobran 17% menos que los hombres y, además, tienen una tasa de actividades que está 27 puntos por debajo de los ellos.

El informe “Perspectivas sociales y del empleo en el mundo”, afirmó que la brecha de género se sostiene “con fuerza” en el mercado de trabajo en todo el mundo y que se da en diferentes ámbitos laborales.

Según reveló el informe, la desigualdad de género es una fuerte condición que viven las mujeres en los puestos laborales, la cual  impacta en el acceso, en la calidad y en la remuneración del empleo.

Además, indicaron que durante el 2019 la tasa de participación de la mujer en la fuerza de trabajo fue del 47%, mientras que la tasa del hombre 74%, encontrando a las mujeres 27 puntos debajo de ellos. “En Latinoamérica, a pesar de que las mujeres cuentan con niveles de formación superior a la de los hombres, ganan en promedio 17% menos que los varones”, afirmó el informe de la OIT.

Por último, otras de las desigualdades que lograron observar en los ámbitos laborales, es la edad, ya que en el mundo alrededor 267 millones de jóvenes entre 15 y 24 años no tienen empleo ni educación o formación.